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住房公积金缴纳比例是缴存基数按职工本人上一年度月平均工资计算。按月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目来算的。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
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住房公积金缴纳比例，个人和公司是一样的。住建部规定个人和单位缴费比例均不低于5%、不高于12%，且公司缴费比例不低于个人缴费比例。
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你好:
郑州住房公积金缴纳比例，个人和公司是一样的。住建部规定个人和单位缴费比例均不低于5%、不高于12%，且公司缴费比例不低于个人缴费比例。我们公司是个人8%，公司交8%。
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根据上海市住房公积金管理中心官网公布的最新消息显示，公积金缴纳比例与去年一样，为7%，补充住房公积金缴存比例为1%-8%不等，缴存的基数为当月的税前月工资，并设有缴存的上下限，企业单位职工的缴存上下与自由职业个体经营户不同。除了2017上海住房公积金缴纳比例之外，这里再说明一下上海住房公积金税率的问题。根据《住房公积金管理条例》、《建设部 财政部 中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》（建金管[2005]5号）等规定方针，企业单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，实际缴存的住房公积金，是允许在个人应纳税所得额中扣除的。超过当地月平均工资三倍以上的部分按照上海市的相关政策规定，计征个人所得税。
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济宁住房公积金缴纳比例
1、按照国家、省、市的要求，自2014年1月起，行政事业单位的单位缴存比例最高为12%，个人缴存比例暂维持原比例不变。
2、企业及其他单位，参照行政事业单位执行。单位自身经济状况良好可提高缴存比例，但单位和个人缴存比例之和不得超过24%。
3、企业因亏损等特殊原因申请降低缴存比例的，经所属分中心（管理部）初审后，报市住房公积金管理委员会审核批复，单位和个人的住房公积金的缴存比例最低不得低于各5%。
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宁波住房公积金缴纳比例
1.“住房公积金;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
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长沙住房公积金缴纳比例：“住房公积金;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
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您好，住房公积金缴存比例是由北京公积金管理委员会根据本市经济、社会发展等具体情况拟定，报市人民政府批准后向社会公布执行。 北京地区住房公积金缴存比例为8%，有条件的单位可适当提高，最高不超过12%。
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根据建保[2008]93号文件精神，我市住房公积金缴存单位的缴存比例高于各12%的，其超出部分应计入个人当月薪金收入，缴纳个人所得税。凡超出部分没有缴纳个人所得税的单位，从即日起将住房公积金缴存比例调整到各12%以内。经检查没按此通知办理调整住房公积金缴存比例的单位，见报公示，其责任自负。
希望可以帮到您
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你好，河北省住房公积金单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。但是，财政部、国家税务总局《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税[2006]10号)中规定，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和个人超过上述规定比例缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。
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你好，杭州住房公积金缴纳比例在1.2%，
看杭州市公积金网站是统一的。
按照国家相关规定，企业可以在5%-12%之间选择。
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1.“住房公积金;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
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1.单位及个人的住房公积金缴存比例各为5％-20％，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位原则上只能选定一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1％的整数倍。
2.缴存住房公积金确有困难的单位，可按现行政策文件规定，向我中心申请降低缴存比例，由我中心上报市住房公积金管理委员会审核批准后再办理缴存调整手续。
3.职工个人缴存部分免缴的情况 缴存基数低于或等于我市现行最低工资标准1550元/月的职工，单位应当按规定为职工缴存住房公积金，经职工本人同意，职工个人缴存部分可以免缴。
价格来源于网络，仅供参考
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住房公积金的缴纳是单位和个人1:1等额供款的，具体比例是由企业在5%-12%的范围内自行决定，以8%最常见。这个不是个人决定的，而是由企业决定。至于具体多少比例，企业主要得根据自己的财务状况，人力资源政策，地方政府具体规定等因素综合考虑。
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住房公积金缴纳比例：按照《公积金管理条例》，比例是5%~12%，然后地方可以在这个范围再出地方性政策，我所在的地级市就规定为8%~12%。 缴费基数为劳动者上一年度的月平均工资。
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湖南住房公积金缴纳比例要看你单位选择的缴交比例，下限只规定缴交额是公司个人各100元，上限只规定了最高基数。如果是6%的比例，就是1667.
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缴存基数调整为2013年1月至12月职工本人月平均工资，其中，6城区1市区缴存基数不得低于1450元。缴存比例不得低于单位10%、个人6%，不得高于单位12%、个人12%。缴存基数和比例使用时间从2014年7月1日至2015年6月30日止。
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住房公积 金公司都是需要为员工交的，天津的住房公积金缴费比例是城镇户口是11%，农业户口是7%。户口性质不一样缴费也不同，具体你问问51社保网吧，他们肯定知道呀。一、公积金缴存比例统一调整为9%，同时将住房公积金缴存基数由2004年职工个人月工资总额调整为2005年职工个人月均工资总额。二、2006年度职工住房公积金缴存基数超过5982元需报天津市住房公积金管理中心备案执行。
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西藏住房公积金缴存比例
1、按照国家、省、市的要求，自2014年1月起，行政事业单位的单位缴存比例最高为12%，个人缴存比例暂维持原比例不变。
2、企业及其他单位，参照行政事业单位执行。单位自身经济状况良好可提高缴存比例，但单位和个人缴存比例之和不得超过24%。
3、企业因亏损等特殊原因申请降低缴存比例的，经所属分中心（管理部）初审后，报市住房公积金管理委员会审核批复，单位和个人的住房公积金的缴存比例最低不得低于各5%。
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按照你单位给你定的基本工资，北京市按照12%的比例交。 个人和单位各50%。 比如你基本工资3000元，那么扣你360元，单位再给你交360元，你每个月可以领720元。但是有的单位可能不是按照基本工资给你交公积金。这样情况一般是对那么基本工资很高的或者很低的。单位调整，不给你交太多。太少了也不行。
